各学院、各部门：
为引导新入职教师了解高校教师职业特点和教育行业要求,掌握基本的教育教学技能，培养良好的职业道德品质,胜任高校教书育人岗位，根据安徽省高校新入职教师岗前培训相关要求，现就2024年新教师岗前培训报名工作有关事项通知如下：
一、申报人员范围
1.所有新入职的教学、实验岗位教师必须参加。已有高校教学经历且取得高校教师资格证的不需参加。
2.具有硕士学位或中级以上职称的管理岗位人员自愿选择是否参加。
二、培训内容
岗前培训包括集中培训、校本培训、在线选修三个培训环节。
经培训合格人员，可取得《岗前培训合格证书》，该合格证书是申请教师资格、转正定级和职务聘任的必备条件之一。
三、培训管理
1.人事处负责新入职教师岗前培训工作的具体组织落实。二级学院要积极组织新入职教师申报参加岗前培训，做好培训支持工作，适当减少教师培训期间的教学任务或其它工作任务，保障教师能够按时参加培训。
2.培训期间，参训教师应严格遵守《安徽省高校新入职教师岗前培训若干规定》，服从学校管理，自觉参加考勤，按照教学计划认真学习，顺利完成培训任务。
3.参训人员首次参加岗前培训，培训费及考试、颁证费等由学校承担。教材费及补考、重修等费用由教师个人承担。
四、报名程序
1.符合条件的人员向所在单位提出报名申请。
2.各单位进行汇总并填写《岗前培训报名表》（见附件）。
3.请各单位于2024年9月20日前将《岗前培训报名表》电子发送至人事处高彦花电子政务，《报名表》纸质版报送到行政楼411室，联系电话：6863593。
2024年9月14日